960 resultater
Over 100 deltakere var på BNLs frokostmøte om seriøs innleie i byggenæringen 6. mars. - Hensikten med møtet er å hjelpe bedriftene til å følge det nye regelverket og bestille slik at det skapes stor forutsigbarhet. Jeg kjenner ingen som blir dyktige av å ha 5 prosentkontrakter, sier Jon Sandnes.
Norge trenger lønnsomme bedrifter for å sikre verdiskaping og arbeidsplasser. Mye tyder på at det i år blir mulig å få til både reallønnsvekst og styrket konkurranseevne.
Mellomoppgjøret mellom LO, YS og NHO starter 11. mars 2019 og skal handle om lønn.
1. mars går fristen ut for å velge videregående opplæring. BNL og mange av våre bransjeforeninger jobber med rekruttering til vår næring. Vi krysser fingrene nå for at mange ungdom ikke minst flere jenter velger vår næring.
Fleksibel arbeidstid? Gjennomsnittsberegning? Overtidsarbeid? Rotasjon eller skift? Arbeidstid for de innleide eller UE? BNL inviterer til kurs som vil gi deg en god innføring i bestemmelsene knyttet til arbeidstid i lov- og avtaleverk.
1. mars er det søknadsfrist for videregående opplæring. Rørentreprenørene Norge er svært fornøyd med kampanjen som nådd ut til så mange ungdommer med informasjon om rørleggerfaget. Håpet er at kampanjen gir flere søkere.
BNL inviterer medlemmer i BNLs 15 bransjeforeninger til frokostmøte om seriøs innleie i byggenæringen 6. mars. – Vi ønsker å hjelpe bedriftene til å følge det nye regelverket og bestille slik at det skapes stor forutsigbarhet, sier Jon Sandnes. adm. dir. i BNL.
Hver fjerde bedrift i byggenæringen sliter med å få tak i fagarbeidere viser fersk undersøkelse fra BNL.
– TBU-tallene viser at vi traff godt på anslagene for lønnsvekst for 2018. De ulike indikatorene for konkurranseevnen spriker noe, og lønnskostnadsnivået er fortsatt høyt, sier Øystein Dørum.
NHO-fellesskapet tar grep for at innleide skal få høyere stillingsprosent. – Ingen av oss kan løse dette alene, vi må samarbeide for å finne de gode løsningene, sier NHO-sjef Ole Erik Almlid.