Regjeringen prioriterer ikke boligkrisen i sitt forslag til statsbudsjett. Husbankens utlånsrammer kuttes med to milliarder i forhold til revidert budsjett i 2025. – Enten sparer regjeringen på konfekten til budsjettforhandlingene, eller så sakker de tempoet mot eget boligmål, sier Nina Solli i NHO Byggenæringen.
Når regjeringen legger frem statsbudsjettet i morgen, forventer NHO Byggenæringen tydelige signaler om at staten vil bidra til å få fart på byggingen igjen – både av boliger og andre viktige bygg som samfunnet trenger.
NHO Byggenæringen og Fellesforbundet har drøftet og kommer med en felles anbefaling om plassering av bygningsferien for 2026.
Hvordan vil årets tariffoppgjør påvirke byggenæringen? NHO Byggenæringens avdeling for arbeidsliv og tariff inviterer til medlemsmøte om tariffoppgjøret 2026.
Sikre tryggere arbeidsmiljø med EBAs 40-timers HMS-kurs! Kurset, som er bransjerettet, er pålagt for verneombud og medlemmer av arbeidsmiljøutvalg (AMU). NHO Byggenæringen anbefaler kurset for alle med HMS-ansvar. Kurset gir en grundig innføring i arbeidsmiljølovens bestemmelser, HMS-rutiner, og risikovurdering.
NHO Byggenæringen er den største arbeidsgiverorganisasjonen for bygg-, anleggs- og eiendomsnæringen i Norge.
Vi representerer over 3 350 bedrifter med mer enn 72.000 flinke fagfolk som skaper verdier, arbeidsplasser og bærekraftige løsninger over hele landet. Vårt mål er å styrke næringens konkurransekraft gjennom politisk påvirkning, kompetanseutvikling og gode rammevilkår. Vi jobber for et seriøst, trygt og grønt arbeidsliv i bygg- og anleggssektoren. Som en del av NHO-fellesskapet er vi en sterk stemme for næringen i møte med myndigheter og samfunnet.
Sammen bidrar vi til å nå Norges klimamål
25. september 2024 signerte byggenæringen og regjeringen klimapartnerskapsavtalen om å redusere klimagassutslipp fra byggenæringen.
En jobb i byggenæringen er en sikker vei til et spennende yrkesliv i en attraktiv næring.
NHO Byggenæringen har som overordnet mål å arbeide for at ungdom velger byggenæringen, samt å sørge for et utdanningssystem som er tilpasset bedriftenes behov.
